স্বচ্ছ ও নিরপেক্ষ নিয়োগ প্রক্রিয়ায় পিজিবি

পাওয়ার গ্রিড বাংলাদেশ পিএলসিতে নিয়োগের জন্য জুনিয়র হিসাব সহকারি, জুনিয়র প্রশাসনিক সহকারি, অফিস সহায়ক ও কারিগরি সহায়কের মোট ১৬৩টি পদের বিপরীতে প্রাথমিক বাছাই পরীক্ষার জন্য ১০ হাজার ৯৭৭ জনকে নির্বাচন করা হয়েছে। ঢাকার সরকারি তিতুমীর কলেজ, সিদ্ধেশ্বরী কলেজ ও ইম্পেরিয়াল কলেজ কেন্দ্রে শুক্রবার সকাল ১০টা থেকে ১১টা পর্যন্ত প্রাথমিক বাছাই পরীক্ষা হবে।

পরীক্ষায় উত্তীর্ণদের লিখিত, মৌখিক ও ব্যবহারিক পরীক্ষার মাধ্যমে চূড়ান্তভাবে নির্বাচন করা হবে। সহকারি ব্যবস্থাপক (জনসংযোগ) একটি পদে আবেদনকারী কম হওয়ায় সরাসরি লিখিত পরীক্ষা নেওয়া হবে।

নিয়োগ ও পদোন্নতি কমিটির আহবায়ক যুগ্ম সচিব ও পাওয়ার গ্রিডের নির্বাহী পরিচালক (এইচআরএম) মো. আনোয়ারুল ইসলাম বলেন, বিগত সরকারের সময় যেখানে পাবলিক সার্ভিস কমিশনের মতো সাংবিধানিক প্রতিষ্ঠানও নিয়োগে নানা বিতর্কের জন্ম দিয়েছে, সেখানে পাওয়ার গ্রিড বাংলাদেশ পিএলসিতে (পিজিবি) স্বচ্ছ ও নিরপেক্ষ প্রক্রিয়ার মাধ্যমে নিয়োগ হচ্ছে। পিজিবির নিজস্ব ব্যবস্থাপনায় প্রিলিমিনারি পরীক্ষার মাধ্যমে প্রাথমিক বাছাই হয়, যেখানে মোট পদের বিপরীতে ১০ গুণ প্রার্থীকে লিখিত পরীক্ষার জন্য নির্বাচন করা হয়। লিখিত পরীক্ষার মুল্যায়নের ভিত্তিতে মোট পদের তিন গুণ প্রার্থীর মৌখিক পরীক্ষা ও কম্পিউটার টেস্ট হয়।

তিনি আরও জানান, পিজিসিবির উপসহকারি প্রকৌশলী পদে নিয়োগের জন্য সম্প্রতি নির্বাচিত হয়েছেন ৩২৫ জন। ছাত্র-জনতার জুলাই গণআন্দোলনের কারণে এসব পদে মৌখিক ও কম্পিউটার পরীক্ষা এক মাস বিলম্বিত হয়। তা সত্ত্বেও যৌক্তিক সময়ের মধ্যেই মোট ৪১৫টি পদের নিয়োগ কার্যক্রম সম্পন্ন হয়। এর আগে সহকারি প্রকৌশলী পদে ৭৭ ও সহকারি ব্যবস্থাপক পদে ১৩ জন নিয়োগ পান। কারিগরি পদসমূহের জন্য বাংলাদেশ প্রকৌশল বিশ্ববিদ্যালয়ের অধীনে লিখিত পরীক্ষা হয়। মৌখিক পরীক্ষা কমিটির আহবায়ক ছিলেন নির্বাহী পরিচালক (পিএন্ডডি) মোঃ আব্দুর রশিদ খান (ব্যবস্থাপনা পরিচালকের অতিরিক্ত দায়িত্বে) ও কমিটির অন্যতম সদস্য নির্বাহী পরিচালক (ওএন্ডএম) আব্দুল মোনায়েম চৌধুরী। এছাড়া, বিদ্যুৎ বিভাগ ও বিপিডিবি’র প্রতিনিধিরাও নিয়োগ কমিটিতে ছিলেন।

আরটিভি/ ডিসিএনই